---

"1С:Зарплата и управление персоналом 8 ПРОФ" – это готовое к работе решение, в котором учтены требования законодательства и реальная практика работы предприятий.

 

Функциональные возможности

---

 

-               расчет заработной платы;

-               исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;

-               отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия;

-               управление денежными расчетами с персоналом, включая депонирование;

-               учет кадров и анализ кадрового состава;

-               автоматизация кадрового делопроизводства.

-               планирование потребностей в персонале;

-               подбор персонала и работа с кандидатами;

-               управление мотивацией персонала;

-               планирование различных мероприятий.

 

Программа позволяет вести в единой информационной базе учет по нескольким юридическим лицам, а также учет индивидуальных предпринимателей. Это дает возможность руководству видеть целостную картину по всему предприятию.

Юридические лица, входящие в структуру предприятия, могут использовать общие списки физических лиц, классификаторы аналитической информации и т.д. При этом каждое юридическое лицо может вести учет по общей или упрощенной системе налогообложения в рамках одной и той же информационной базы.

 

Преимущества конфигурации «Зарплата и управление персоналом»3.0

---

            Редакция 3.0 конфигурации «Зарплата и управление персоналом» является развитием редакции 2.5. Она разработана на платформе «1С:Предприятие 8.3» и использует ее новые возможности, такие как:

-      поддержка нового интерфейса «Такси», отличительными особенностями которого является современный дизайн интерфейса, максимизация рабочего пространства на мониторах с различным разрешением, крупный шрифт, удобство навигации, возможность самостоятельно конструировать свое рабочее пространство;

-          поддержка тонкого и веб-клиента, развитие «облачных» технологий;

-          поддержка удаленной online работы в режиме тонкого клиента и веб-клиента;

-          перенос основной «вычислительной» нагрузки на сервер и экономное использование ресурсов клиента;

-          работа через Интернет в модели сервиса (в т. ч. https://1cfresh.com/solutions/hrm).

Назад в раздел "ДЛЯ СРЕДНИХ КОМПАНИЙ"